Studentene har behov for bolig, mat, bøker, barnehager og helsetjenester, og det er her vi kommer inn i bildet. Vi i SiT skal løse studentenes små og store hverdagsbekymringer, slik at de har overskudd til å studere og delta i byens gode studentmiljø.
Som ansatt i SiT vil du sannsynligvis ha en sjef i tjueårene, siden styrelederen i SiT alltid er en student. Det gir rom for en uformell tone i hele organisasjonen.
Vi som jobber her har blitt enige om felles visjon: Henrykte studenter - felles engasjement. Å skape henrykte studenter krever en utsøkt blanding av kompetanse, kreativitet, energi og lagspill fra våre ansatte. Og både ledere og bedriftskulturen må oppmuntre alle til å yte sitt beste.
Vi ser at alle ansatte er enkeltmennesker med mål, muligheter og evner. SiT ønsker at alle skal få jobbe mot definerte mål, samtidig som de trives og utvikler seg i et godt miljø - uavhengig av kjønn, alder, religion eller politisk overbevisning.
Hvis du begynner å jobbe her, får du kolleger som på sitt beste er: åpne, kompetente, energiske, inkluderende og ansvarlige. Disse verdiene samler vi oss om, og foredler. Vi håper at også du, som ny medarbeider i SiT, vil finne din plass i et slikt miljø.